Thomson Reuters
 
 
Asesoría & Empresa, tu portal de actualidad
Buscar
 
 
 
 
 
Legislación
 
 
Compartir por email
Imprimir
 
 

 ORDEN JUS/2538/2013, DE 27 DE DICIEMBRE, QUE MODIFICA LA ORDEN JUS/615/2012, DE 1-3-2012 (RCL 2012\409), EN CUANTO AL CÓMPUTO ANUAL DE TRABAJO EFECTIVO Y APRUEBA EL CALENDARIO LABORAL PARA EL PERSONAL DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA, RADICADO EN EL ÁMBITO GESTIONADO POR EL MINISTERIO DE JUSTICIA

 
 

La Orden JUS/2538/2013, de 27 de diciembre (RCL 2014, 51), por la que se modifica la Orden JUS/615/2012, de 1 de marzo ( RCL 2012, 409 ) , por la que se regula la duración de la jornada general de trabajo en cómputo anual y de las jornadas en régimen de dedicación especial para el personal al servicio de la Administración de Justicia, estableció que la duración mínima de la jornada laboral en cómputo anual era de 1657 horas. En desarrollo de la citada Orden JUS/615/2012, la Comunidad Autónoma de Andalucía dictó la Orden de 12 de febrero de 2013 (LAN 2013, 57), por la que se distribuye la jornada y se fija el horario de trabajo en el ámbito de la Administración de Justicia, y se determina el calendario laboral 2013.

 

La disposición adicional segunda de la Orden de 12 de febrero de 2013 delegó la competencia para aprobar anualmente el calendario laboral en la persona titular de la Dirección General de la Oficina Judicial y Fiscal, de conformidad con las facultades conferidas en el artículo 101 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre ( LAN 2007, 480 ) , de la Administración de la Junta de Andalucía, y por el artículo 13 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre ( RCL 1992, 2512 , 2775 y RCL 1993, 246) , de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.

 

En su virtud, previa negociación el 4 de diciembre de 2013 con las Organizaciones Sindicales que conforman la Mesa Sectorial de Justicia, con informe favorable del Consejo General del Poder Judicial de fecha 11 de febrero de 2014. Y de conformidad con el Decreto de 148/2012, de 5 de junio, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Justicia e Interior, esta Dirección General de Oficina Judicial y Fiscal, resuelve:


 

Aprobar el calendario laboral para el año 2014 del personal de los Cuerpos de Funcionarios al servicio de la Administración de Justicia en la Comunidad Autónoma de Andalucía, con el desglose que recoge en el Anexo.


ANEXO.
Calendario laboral 2014

MESJORNADAS 2014NÚM. HORAS EFECTIVAS
EneroDías laborables21
 

1 Año nuevo

 

6 Día de Reyes

157 h 30’
Jornada ordinaria157 h 30’
Obligada presencia115 h 30’
Horario flexible42
FebreroDías laborables1928 Día de Andalucía142 h 30’
Jornada ordinaria142 h 30’
Obligada presencia104 h 30’
Horario flexible38
MarzoDías laborables21 157 h 30’
Jornada ordinaria157 h 30’
Obligada presencia115 h 30’
Horario flexible42
AbrilDías laborables20
 

17 Jueves santo

 

18 Viernes santo

150
Jornada ordinaria150
Obligada presencia110
Horario flexible40
MayoDías laborables211 Fiesta del Trabajo157 h 30’
Jornada ordinaria157 h 30’
Obligada presencia115 h 30’
Horario flexible42
Junio*Días laborables10 146 h 30’
Jornada ordinaria75
Obligada presencia55
Horario flexible20
Días laborables verano11
Jornada de verano71 h 30’
Obligada presencia60 h 30’
Horario flexible11
Julio*Días laborables23 149 h 30’
Jornada de verano149 h 30’
Obligada presencia126 h 30’
Horario flexible23
Agosto*Días laborables2015 La Asunción130
Jornada de verano130
Obligada presencia110
Horario flexible20
Septiembre*Días laborables verano11 154
Jornada de verano71 h 30’
Obligada presencia60 h 30’
Horario flexible11
Días laborables11
Jornada ordinaria82 h 30’
Obligada presencia60 h 30’
Horario flexible22
OctubreDías laborables2213 Traslado Día de la Hispanidad165
Jornada ordinaria165
Obligada presencia121
Horario flexible44
NoviembreDías laborables201 Todos los santos150
Jornada ordinaria150  
Obligada presencia110  
Horario flexible40  
DiciembreDías laborables19
 

6 Día de la Constitución

 

8 La Inmaculada

 

24 Inhábil a efectos administrativos

 

25 Navidad

 

31 Inhábil a efectos administrativos

142 h 30’
Jornada ordinaria142 h 30’
Obligada presencia104 h 30’
Horario flexible38
Total 249121802 h 30’
 

* la jornada de verano (15 de junio al 15 de septiembre, ambos inclusive) se efectuará en jornada de 32 horas y 30 minutos
semanales.

REDUCCIONES 2014DÍASHORAS
Vacaciones (6 h 30’)22143
Asuntos particulares (7 h 30’)430
(1)Fiestas tradicionales (30’)52 h 30’
Fiestas locales215
Fiestas en sábado215
TOTAL35205 h 30’

 
HORAS ANUALES TOTALES1802 h 30’
REDUCCIONES205 h 30’
HORAS EFECTIVAS ANUALES TOTALES1597
BOLSA DE HORAS ((2)1657 h – 1597 h)60 h
 

(1) Se identificarán en cada provincia, señalando cada partido judicial las fechas del calendario.
 

 

(2) Orden JUS/2538/2013, de 27 de diciembre, por la que se modifica la Orden JUS 615/2012, de 1 de marzo, en cuanto al cómputo anual de trabajo efectivo y se aprueba el calendario laboral para el personal de la Administración de Justicia.

 

 

Compartir por email
Imprimir
 
 
 
 
TAZAS
III Congreso Internacional Compliance
Onesource
Dossier: RGPD
 
Tarifa plana